Clima organizzativo come percezione del work environment (Contributo in volume (capitolo o saggio))

Type

• Contributo in volume (capitolo o saggio) (Classe)
• Prodotto della ricerca (Classe)

Label

• Clima organizzativo come percezione del work environment (Contributo in volume (capitolo o saggio)) (literal)

Anno

• 2013-01-01T00:00:00+01:00 (literal)

Alternative label

• Stefania De Simone (2013)
  Clima organizzativo come percezione del work environment
  McGraw-Hill Education, Milano (Italia) in Comportamento organizzativo nelle strutture sanitarie: relazioni interpersonali e valorizzazione delle persone, 2013
  (literal)

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• Stefania De Simone (literal)

Pagina inizio

• 33 (literal)

Pagina fine

• 58 (literal)

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• Comportamento organizzativo nelle strutture sanitarie: relazioni interpersonali e valorizzazione delle persone (literal)

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• 26 (literal)

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• Istituto di Ricerche sulle Attività Terziarie (literal)

Titolo

• Clima organizzativo come percezione del work environment (literal)

Http://www.cnr.it/ontology/cnr/pubblicazioni.owl#isbn

• 978-88-386-7400-6 (literal)

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• Massimo Franco; Stefania De Simone (literal)

Editore

• McGraw-Hill Education (Editore)

Prodotto di

• Innovazione e creazione del valore (IC.P05.012.001) (Modulo)
• Istituto di Ricerca su Innovazione e Servizi per lo Sviluppo (IRISS) (Istituto)

Autore CNR

• STEFANIA DE SIMONE (Persona)

Insieme di parole chiave

• Parole chiave di "Clima organizzativo come percezione del work environment" (Insieme di parole chiave)

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Prodotto

• Istituto di Ricerca su Innovazione e Servizi per lo Sviluppo (IRISS) (Istituto)
• Innovazione e creazione del valore (IC.P05.012.001) (Modulo)

Autore CNR di

• STEFANIA DE SIMONE (Persona)

Editore di

• McGraw-Hill Education (Editore)

Insieme di parole chiave di

• Parole chiave di "Clima organizzativo come percezione del work environment" (Insieme di parole chiave)